按照省和国家关于机关事业单位养老保险改革工作的统一部署，为确保我市机关事业单位养老保险经办工作顺利实施，辽源市社保局多措并举，全力推进机关事业单位养老保险经办工作，提前保质完成工作目标任务。截止12月底，我市社保局已将25572名机关事业单位人员信息全部导入吉林省机关事业单位养老保险数据信息接收系统，并为一市两区6844名机关事业单位退休人员月发放养老金2876万元。
1、扎实推进，稳步做好数据接收
《关于全省机关(参公)单位养老保险档案资料和基础数据移交工作的通知》(吉人社联字[2017]42号)正式印发后，市社保局立即开始市直单位参保登记工作，按照三个步骤扎实推进：一是勤学习,多次参加培训,深入了解,解读机关事业单位养老保险改革政策,学习操作机关事业单位养老系统，为改革的顺利推进打下了扎实的基础。二是严审核,建立资料预审机制，严把资料“准入关”，参保单位可以通过人力资源和社会保障系统专网、光盘等多种渠道将参保登记数据发至我局预审，同时提交纸质资料，提高了参保登记资料审核准确率。三是进系统,经过前期的联调测试和充分准备，已收到资料并通过审核的单位623个，在职人员16481人，退休人员9091人，相关数据资料已全部导入吉林省机关事业单位养老保险数据信息接收系统。
2.部门联动，按时足额发放待遇
根据《省人力资源和社会保障厅关于机关事业单位退休人员基本养老实施社保发放有关问题的通知》(吉人社联字[2017]50号)，辽源市社保局自2017年8月开始进行机关事业单位原财政统发退休人员养老金移交至市社会保险事业管理局发放。
八月份,市社保局联合市财政局和人社部门，先行为市本级机关事业单位共4455名退休人员发放养老待遇。为做好待遇发放工作，市社保局在克服了对原养老金项目不熟悉，没有实际操作经验等不利因素，边做边学，主动向省局、人社部门请示，核实纳入社保发放的养老待遇统筹项目和金额，对相关数据项目进行确认、修正，及时解决信息系统操作问题，按规定向财政部门申请财政补助资金。经过共同努力，确保按原渠道、保证原发放时间将退休人员养老金拨付到位。
截止12月，一市两区机关事业单位退休人员养老金已全部移交社保发放。机关事业单位退休人员共6844人,月发放养老金2876万元。其中市本级机关事业单位退休人员共 4496名，月拨付养老金1959万元，龙山区机关事业单位退休人员共1354名，月拨付养老金528万元西安区机关事业单位退休人员共994名，月拨付养老金389万元。同时还为退休人员代发供热费、通讯费等统筹外项目87万元。
3、加强沟通，切实提高服务质量
为帮助服务对象了解机关事业单位社保业务经办流程，确保流程衔接顺畅，推进社会保险业务标准化工作，市社保局建立全市市直单位、各区参保单位业务经办交流Q群，及时与各参保单位沟通交流，解决业务经办中遇到的相关问题。针对单位提出的重点难点问题，由科室负责人带头展开讨论，通过电话主动请示省社保局等方式，把工作做实做细。参保单位也可以通过网络交流，电话沟通等多种渠道，了解新增退休人员、待遇停发、变更待遇发放账号等业务流程，不仅增强了社保服务质量，同时提高了业务经办的效率。
今后一段时期内，市社保局将继续集中力量，紧紧围绕省局的工作安排部署，主动加强与各部门之间的联动合作，扎实做好相关准备工作，为下一步机关事业单位参保人员缴费、个人账户记载、关系转移接续、养老保险待遇计发等工作全面启动实施做好各项准备，为全市机关事业单位参保人员提供优质高效快捷的服务。
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