汪清县社保局全面传达落实全省社会保险局长会议精神

汪清县社保局全面传达落实全省

社会保险局长会议精神

近日，汪清县社保局召开中层以上干部会议和全体干部职工大会，深入学习领悟全省社会保险局长会议精神，对21条经办管理服务工作要点、49条重点工作目标责任制进行层层分解，明确责任领导、责任科室、具体负责人和完成时限，确保高质量完成各项目标任务。党组书记、局长李娜向全体干部职工作动员讲话： 

一要提高政治站位，凝聚思想共识。2025年既是“十四五”规划收官之年，也是“十五五”规划布局之年，做好今年各项工作意义重大、影响深远。全局上下要深入学习并贯彻落实好党的二十大、二十届三中全会对社会保障体系建设提出的要求和赵春林副厅长在全省社会保险局长会上的讲话精神，纵深推进系统党建、持续强化民生保障、切实提高参保质量、稳步推动重大改革、积极提升服务效能、全面构建防控体系、着力锻造干部队伍，不断增强人民群众获得感、幸福感、安全感，推动汪清县社保事业高质量发展。

二要兜牢民生底线，不断提高保障能力。充分发挥职能作用，抓紧抓实抓细各项社会保险待遇发放工作，持续加强基金安全管理，完善待遇发放应急处置预案。坚持“稳字当头”，将“保发放”放在讲政治的高度来推动，主动与政府、财政加强沟通协作，确保各项社保待遇按时足额发放，切实兜紧兜牢民生保障底线。

三要夯实民生之本，持续扩大覆盖范围。努力把更多人纳入社会保障体系，查准底数、找准基点，全力推进新业态从业人员、灵活就业人员、农民工、漏保脱保断保人员及新开办小微企业等重点群体的精准扩面。继续落实城乡居民基本养老保险代缴政策，在巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接上彰显社保担当，不断织密织牢全县社会保险保障“网络”。

四要聚焦便民利民，切实提升经办水平。坚持稳中求进、以进促稳，不折不扣落实渐进式延迟法定退休年龄改革、个人养老金制度落地、机关事业单位养老保险改革过渡期后平稳运行等改革政策。常态化开展“社保服务进万家”活动，将流动柜台搬到群众家门口。深化高效办成“一件事”，扎实推进便民服务事项，力争一年一个小变化，三年有个大变化。4月10日对全县80家中小微企业人事开展网上经办培训，对网上经办的参保登记、解除、缴费基数申报等高频业务讲解操作流程，详细解答经办过程中遇到的问题难点，方便参保单位更加高效快捷的办理社保业务；4月11日，组织工作人员到汪清县邮政银行3个网点，指导教办大堂经理、保安使用“吉林省社会保险”微信小程序为有需求的群众就近进行待遇领取资格认证，推动社保服务向银行网点延伸。强化社保服务数字赋能，提高数据治理能力和应用水平，积极探索Deepseek+AI与经办服务深度融合。

五要健全防控机制，筑牢基金安全防线。坚持常态化开展警示教育，深化以案为鉴、以案明纪、以案说法，扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育和集中整治，严厉打击社保基金欺诈骗保行为。不断精细操作流程，严格落实内控机制，做好岗位权限分配，精准岗位职责，杜绝一人通办。及时梳理总结实际工作中遇到的新风险点，切实维护社保基金安全，守护好人民群众的“养老钱”“保命钱”。

2025年，汪清社保局全体干部职工将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中全会精神，聚焦省社保局决策部署和县委县政府工作要求，统筹推进各项工作，勇立潮头、勇担使命、勇挑大梁，奋力谱写汪清县社会保险事业高质量发展新篇章。

撰稿人：孙学智

初  审：毛文鑫

复  审：张  亮